¿Con quién trabajas bien?:
Quién es compatible contigo y por qué

2019-11-11T13:14:28+00:00 29 octubre 2018 |Categorías: Autoconocimiento|Etiquetas: , , , , , , , , , , , , , , |

Hay cuatro tipos básicos de consultores tecnológicos, y como en Hogwarts, mejor si los combinas en un determinado orden y proporción. Los consultores con fortalezas de pensamiento son los más abundantes en tecnología. Antes se les llamaba soñadores, ahora se les llama gurús. Sienten curiosidad y ganas de aprender pero les cuesta trabajar ocho horas al [...]

Cómo construir equipos de alto rendimiento (I):
Personas normales que consiguen resultados extraordinarios

2019-11-11T13:15:07+00:00 22 octubre 2018 |Categorías: Gestión de proyectos tecnológicos|Etiquetas: , , , , , , , , , , , , , , |

Tu única misión como líder es convertir un grupo de personas en un equipo de alto rendimiento. Los equipos de alto rendimiento se reconocen porque: Trabajan con confianza. Cada uno conoce cual es su misión, como contribuye al éxito del conjunto y no se siente amenazado.  Están auto-organizados. No hace falta distribuir las nuevas tareas, siempre hay alguien [...]

Todos quieren ser jefe de proyecto hasta que les explicas que hace un líder técnico

2019-11-11T13:21:08+00:00 20 julio 2015 |Categorías: Carrera profesional|Etiquetas: , , , , , , , , |

En las reuniones de seguimiento con nuestros consultores, cuando les pedimos que definan su visión personal a largo plazo, siempre dicen que quieren ser Jefe de Proyecto, después les explicamos en qué consiste este puesto y el de líder técnico y todos quieren ser este último. Generalmente a las personas con un perfil laboral técnico les gusta [...]

Cumplimos 20 años y parece que fue ayer

2018-10-03T09:38:51+00:00 27 noviembre 2014 |Categorías: Noticias novanotio|Etiquetas: , , , , , , , , , |

En 1995 Novanotio comenzó siendo el sueño de 3 universitarios. Hemos recorrido un largo camino, a veces cuesta arriba y otras cuesta abajo, pero en el que siempre nos hemos sentido apoyados y acompañados. Queremos agradecer a todos los profesionales, clientes y proveedores que han compartido con nosotros esta experiencia. ¿Has compartido nuestro camino estos 20 años? ¿Qué te gustaría destacar?